【プロが指南 就活の極意】インターンシップは早期の内定獲得に「有利」 選考形式に注意を! [1)経営・ビジネス]
大学3年生の7月はインターンシップの選考が始まる時期です。インターンシップとは、「学生が就業経験を積むために企業などで実習・研修的な就業体験をする制度」のことです。簡単に言えば「学生のうちに会社で働くことができる」ということです。
しかし、インターンシップとひとくくりに言っても、実はさまざまな種類のインターンがあります。長期インターン、短期インターン、セミナー型、見学型、実践型インターン、有給インターン、無給インターン、1dayインターンなどです。1dayインターンで就業経験を積めるかといえば、答えは「NO」です。目的を明確にして参加しないとインターンシップに参加したけど得られるものはない、ということになります。それでも多くのインターンシップに参加した方がよいのかといえば、答えは「YES」になります。
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