?
2018年10月、経団連は2021年に入社する学生の採用活動から、就活ルールを撤廃することを決定した。
これに呼応するかのように大手企業が大学1、2年生を対象に教育プログラムをスタートしている。
昨年秋には世界トップ企業のプロクター・アンド・ギャンブル・ジャパン（以下、P&Gジャパン）が主に大学1、2年生を対象にビジネスコンテストを開催。
その狙いは「グローバル人材」の育成にあるという。就活前の大学生の教育に乗り出した企業の狙いとは何か。
2018年11月1日、P&Gジャパンが自社初のビジネスコンテスト「マーケッターズ・ハイ2019」の参加者募集をスタートした。
「『P&Gの4ブランド（および製品）における、大学生の新規購入者を獲得せよ』。これが本日お集まりいただいた学生の皆さんへのミッションです」
P&Gジャパンのブランドマネージャーが告げると、学生たちは真剣にメモを取り始める。
?